नर्सिंग स्टाफ द्वारा प्रस्तावित हड़ताल को विफल करने के लिए, सरकारी मेडिकल कॉलेज और अस्पताल (GMCH) के अधिकारियों ने उन्हें 14 फरवरी से अनिश्चितकालीन हड़ताल पर जाने के मामले में आपातकालीन सेवा रखरखाव अधिनियम (ESMA) को लागू करने की चेतावनी दी है।
GMCH के निदेशक-सह-प्राचार्य डॉ. बीएस चव्हाण ने 1 फरवरी को GMCH नर्सेज वेलफेयर एसोसिएशन द्वारा दिए गए नोटिस पर विचार-विमर्श करने के लिए अस्पताल के प्रबंधन के साथ एक बैठक की, जिसमें 1 फरवरी को विरोध रैली और अनिश्चितकालीन हड़ताल का आह्वान किया गया। मीडिया को अस्पष्ट और भ्रामक बयान देने के लिए उसके अध्यक्ष को सस्पेंड करने के बाद एसोसिएशन ने हड़ताल पर जाने की धमकी दी थी।
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एक आदेश में, अस्पताल प्रबंधन ने कहा, “इस तरह की कार्रवाई (आंदोलन और हड़ताल) न केवल बड़े पैमाने पर रोगी की देखभाल और सार्वजनिक हित के खिलाफ हैं, बल्कि ईएसएमए, 1968 के प्रतिशोधी प्रावधानों का भी उल्लंघन करती हैं।”
आदेश में लिखा गया है, “कोई भी व्यक्ति धारा 3 (4) (ए) के अनुसार हड़ताल पर नहीं रह सकता है और न ही घोषित कर सकता है अपनी मर्जी से शुरू की गई कोई भी हड़ताल गैरकानूनी होगी।” एक आधिकारिक प्रवक्ता ने कहा कि एसोसिएशन द्वारा रखी गई मांगों के गंभीर विचार के बावजूद, एसोसिएशन अभी भी काले बैज को टैग करने के साथ जारी था और आगे आंदोलन के लिए प्रतिबद्ध था और इस तरह की कार्रवाई रोगी देखभाल के खिलाफ थी।
मंगलवार को नर्सिंग विभाग में तैनात स्टाफ नर्स और एसोसिएशन के अध्यक्ष डबकेश कुमार को तथ्य की जांच में प्रथम दृष्टया दोषी पाए जाने के आधार पर तत्काल प्रभाव से निलंबित कर दिया गया था। आज यहां जारी एक बयान में, एसोसिएशन ने कहा कि वे उनकी मांगों को नहीं मानने के लिए अधिकारियों के उदासीन रवैये के खिलाफ आवाज उठा रहे थे और बदले में, अधिकारी उन्हें मीडिया से बात करने से मना करने के लिए कह रहे थे।
इस बीच, जीएमसीएच अधिकारियों ने एक आदेश जारी किया था कि नर्सिंग वेलफेयर एसोसिएशन द्वारा प्रस्तावित हड़ताल के मद्देनजर चाइल्ड केयर लीव, कैजुअल लीव या नर्सिंग स्टाफ के किसी अन्य प्रकार के अवकाश को मंजूरी नहीं दी जाएगी। आदेश में आगे कहा गया है कि आपात स्थिति में छुट्टी मंजूर की जाएगी और वह भी जीएमसीएच के निदेशक-प्रमुख, संयुक्त निदेशक और चिकित्सा अधीक्षक की पूर्व अनुमति से।
